Количество российских компаний, планирующих сокращения персонала, почти удвоилось с начала года. По данным Центробанка, если в январе о таких планах заявляли 6,9% организаций, то к июню их доля выросла до 11,5%. Наиболее заметна эта тенденция в добывающей отрасли, машиностроении и фармацевтике.
Источник картинки: unsplash
Как пишет РБК, в условиях снижения спроса многие предприятия вынуждены принимать жесткие меры: увольнения, неполную занятость или досрочные отпуска. Одновременно сократилось число компаний, готовых повышать зарплаты — с 84% до 71% за полгода.
Парадоксально, но эти процессы происходят на фоне рекордно низкой безработицы (2,2% в мае). Эксперты ЦБ объясняют это стабилизацией рынка труда: потребность в работниках снижается, а конкуренция за вакансии растет. Исключение составляют лишь регионы вокруг Москвы и Петербурга, где сохраняется дефицит кадров.
Ранее ГлавСовет сообщал, что Disney проводит массовые увольнения. Сотни сотрудников потеряли работу.